Olá!
Como enviar um e-mail para
contabilidade informando demissões?
Veja dois modelos para
esta finalidade...
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Segue o Modelo:
Assunto: Empresa – Foi Desligado – Nome – Sem Aviso Prévio
Bom Dia!
Informamos o seguinte
desligamento:
Nome: (Completo)
CPF:
Cargo:
Setor:
Data do desligamento:
Tipo de demissão: Foi desligado
Aviso Prévio: Não precisará cumprir
Segue em anexo o comunicado de desligamento
devidamente assinado.
Observação: Os documentos serão encaminhados dia xx/xx/2016.
Atenciosamente,
Assinatura
Gerente de RH
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Assunto: Empresa – Solicitou Desligamento –
Nome – Sem Aviso Prévio
Bom Dia!
Informamos que solicitou desligamento:
Nome: (Completo)
CPF:
Cargo:
Setor:
Data do desligamento:
Tipo de demissão: Solicitou
desligamento
Aviso Prévio: Não vai cumprir
Segue em anexo a carta de próprio punho
devidamente assinada.
Observação: Os documentos serão encaminhados dia xx/xx/2016.
Atenciosamente,
Assinatura
Gerente de RH
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Considerações:
- A forma como coloca as
informações no assunto do e-mail podem ajudar sem precisar ficar abrindo o
e-mail só para olhar um detalhe.
Ex: Se no assunto
colocasse somente demissão, na hora de pesquisar no e-mail teriam vários com o
mesmo assunto, para encontrar teria que ver mais ou menos a data para saber
quem é ou abrir um por um até encontrar a informação principal que procura (quem
foi demitido). Agora imagina uma empresa grande? Por isso sugiro que especifique
no assunto.
-Mostrei dois modelos: O
primeiro é para usar quando a empresa desligar e o segundo quando o colaborador
solicitar o desligamento.
-Repare que os e-mails são
breves, vão direto ao ponto, cumprem o papel de informar a movimentação que
ocorreu e entregam os dados necessários para desenvolver a atividade sem maiores rodeios.
Até mais,
~ Claudia Camargo ~
Gostou? Segue outros modelos disponíveis no blog:
Modelo
de E-mail Padrão RH - Agendar Entrevista
Modelo
de E-mail Padrão RH - Recebimento de Currículo
Modelo de E-mail Padrão RH - Admissão - Contabilidade
Modelo
de E-mail Padrão RH - Processo Seletivo - Retorno
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